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/ Valutazione della Performance / Piano della Performance 2013-2015

Piano della performance 2013-2015

  

 

Indice

 

 

1. Presentazione del Piano 

 


2. Sintesi delle informazioni di interesse per i cittadini e gli stakeholder esterni


2.1 Chi siamo e cosa facciamo


2.2 Come operiamo
 

 

3. Analisi del contesto 
 

3.1 Analisi del contesto esterno
 

3.2 Analisi del contesto interno 
 

 

4. Aree strategiche, obiettivi strategici, obiettivi operativi 
 

 

5. Il Sistema di Misurazione e Valutazione della Performance 2013 
 

 

6. Il Miglioramento del ciclo di gestione della performance 
 

 

 

Allegato A - Il Gruppo Roma Capitale


Allegato B - Il sistema dei Controlli interni


Allegato C - Cenni di integrazione fra gli ambiti relativi alla Performance, alla qualità, alla trasparenza, alla integrità e alla prevenzione alla corruzione 
 

Allegato D - Le previsioni di Bilancio 2013

 

 

Scarica documento completo

 

 

Coordinamento generale e supporto all’OIV
Cinzia Padolecchia – Direttore della Direzione Pianificazione e Controllo - Decentramento Amministrativo

Supervisione e validazione
Organismo Indipendente di Valutazione (OIV) di Roma Capitale

Redazione a cura di
Marco Avallone, Antonella D’Adamo, Antonio Lanza, Barbara Menghi, Mariangela Monti, Luisella Panzali, Diego Romeo, Simona Trasmondi, Lucia Vitaletti.


Hanno, inoltre, collaborato i dipendenti della Direzione Pianificazione e Controllo – Decentramento Amministrativo.

Le informazioni contenute nel Piano della Performance di Roma Capitale si riferiscono ai documenti di programmazione 2013-2015, nell’ambito dei quali è ricorsa l’esigenza di rappresentare la successione delle azioni poste in essere in relazione alle Linee programmatiche 2008-2013, approvate e le nuove azioni connesse alle Linee programmatiche 2013-2018, approvate dall’Assemblea Capitolina con deliberazione n. 66 del 18/07/2013; inoltre il PP 2013 fa riferimento ai contenuti di dettaglio del Piano Esecutivo di Gestione 2013-2015 e al Sistema di Misurazione e Valutazione della Performance 2013.

 

Aggiornamento del 25/08/2015